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19 Jan, 2024

Alors que Google se tourne vers l’IA, son PDG prévient qu’il licenciera encore plus d’employés

Alors que Google se tourne vers l’IA, son PDG prévient qu’il licenciera encore plus d’employés

Combien de personnes vont subir le couperet en faveur de l’IA?

Google a licencié plus d’un millier de personnes depuis le 10 janvier – et selon le PDG Sundar Pichai, il y aura davantage de licenciements à l’avenir à mesure que l’entreprise poursuivra son pivot vers l’IA.

« Nous avons des objectifs ambitieux et investirons dans nos grandes priorités cette année », a déclaré Pichai au personnel de Google dans un e-mail à l’échelle de l’entreprise examiné par The Verge . « La réalité est que pour créer la capacité nécessaire à cet investissement, nous devons faire des choix difficiles. »

Ces licenciements, comme l’indiquent des rapports antérieurs de Business Insider et  d’Axios , ont eu lieu dans plusieurs départements. Des centaines de personnes faisaient partie des équipes de publicité et de vente à la clientèle de l’entreprise, tandis que d’autres ont eu un impact sur les secteurs verticaux de Google Assistant, Fitbit et du matériel informatique.

Dans la note la plus récente, le PDG a déclaré que même si les « suppressions de postes » les plus récentes et à venir ne seront pas « à l’échelle des réductions de l’année dernière » – une référence aux 12 000 emplois supprimés par Google à la même époque l’année dernière – l’entreprise continuez sur la voie de la « suppression de couches pour simplifier l’exécution et augmenter la vitesse dans certains domaines ».

La prochaine « suppression de couches » de Google fait suite à l’ année 2023 tumultueuse de l’entreprise , qui, avec les 12 000 suppressions du début de l’année, l’a vu se tourner vers l’IA, tout comme ses pairs et ses concurrents .

En effet, comme l’ a rapporté le New York Times sur la base d’entretiens internes à la fin de l’année dernière, le virage de l’entreprise vers l’IA a été fait à la hâte alors que ChatGPT d’OpenAI – et son alliance avec Microsoft – menaçait de laisser dans la poussière d’autres acteurs technologiques plus établis.

Juste avant Noël 2022,  explique le rapport du New York Times , le principal avocat de l’entreprise a convoqué les dirigeants pour leur donner une directive : leurs équipes devaient abandonner tout ce sur quoi elles travaillaient auparavant et commencer immédiatement à développer une gamme de produits d’IA, conformément aux ordres de Pichai. Un peu plus d’un mois plus tard, ces 12 000 employés ont été licenciés, et nous semblons maintenant constater les conséquences de ce processus décisionnel rapide.

Comme  Axios l’a souligné à juste titre dans sa propre analyse des licenciements de Google en 2024, il semble moins que les gens soient remplacés par l’IA elle-même et davantage qu’ils soient remplacés par des équipes plus petites de personnes maîtrisant la technologie à mesure que l’entreprise ajuste son cap.

Il est difficile de dire ce que ces nouveaux travailleurs adeptes de l’IA pensent de leur rôle, mais il semble probable qu’ils construisent essentiellement la technologie qui finira par les remplacer – et cela ne peut pas faire du bien.

https://futurism.com/the-byte/google-ceo-ai-pivot-layoffs